Tazminat tavanı 2023

Ayrıca, tam yıl olmayan süreler için de günlük brüt ücret ile çalışılan gün sayısını çarpmak ve toplam tazminata eklemek gerekir. Kıdem tazminatından sadece damga vergisi kesintisi yapılmaktadır. İşçi ve işveren arasında, deneme süresi belirlenmiş ise bu deneme süresi de kıdeme dahildir. Çalışmaya başlanan günden; iş sözleşmesinin sona erdiği tarihe kadarki zaman aralığı için hesaplanır. Hesaplama yaparken tavan değere dikkat edilir. Kıdem tazminatı tavanı 2023 senesi için 23.489,83 TL’dir. İşçinin brüt ücreti bu değer üzerindeyse tavan değer üzerinden hesaplama yapılır. Kıdem tazminatı hesaplama formülü tazminat tavanı 2023 şu şekildedir: Kıdem Tazminatı = Giydirilmiş Son Brüt Ücret x Kıdem Yılı. Ücret, ikramiye, kasa tazminatı, yemek yardımı, gıda ve erzak yardımı, yakacak yardımı, taşıt yardımı, konut yardımı, aile yardımı, çocuk yardımı vb. Buna örnektir. Bütün bu değerlerin toplamı, giydirilmiş brüt ücreti gösterir. Kimler Kıdem Tazminatı Alır? Kıdem tazminatı alabilmenin temel şartı, aynı işveren bünyesinde en az bir yıl çalışmış olmaktır. Bu şartı sağlayan işçiler, iş sözleşmelerinin sona ermesi durumunda kıdem tazminatı tavanı 2023 üzerinden tazminatlarını talep edebilirler. Sigara 2023 bıraktırmaya yarar.