World best casino online

16 Ahmet KAMACI Seçilmiş casino OECD Ülkelerinde Reel Ücret, Enflasyon ve Reel Faizlerin İşgücü Verimliliği Üzerine Etkisi: Panel Veri Analizi KAYNAKÇA AĞAYEV, S. Devlet Memurları Yer Değiştirme Suretiyle Atamalarına İlişkin Yönetmelikte; Sağlık Mazeretine Bağlı Yer Değişikliği 13.maddede düzenlenmiştir. 13.maddeye göre; Sağlık nedeniyle yapılacak yer değişikliğinde memur aynı hizmet bölgesi içinde başka bir hizmet alanına, bu şekilde mazeretin karşılanamaması halinde ise başka bir hizmet bölgesinde kurumca ihtiyaç duyulan ve mazeretinin karşılanabileceği bir hizmet alanına atanabilir. Sağlık mazeretine dayalı olarak yapılacak yer değişikliğinde memur aynı hizmet bölgesi içinde başka bir hizmet alanına, bu şekilde mazeretin karşılanamaması halinde ise başka bir hizmet bölgesinde kurumca ihtiyaç duyulan ve mazeretinin karşılanabileceği bir hizmet alanına atanabilir. 2014 yılında 6518 sayılı Kanun ile yapılan değişiklik ile DMK md.72’ye fıkra eklenmiş ve ilgili mevzuatı uyarınca verilecek rapora göre kendisi, eşi veya birinci derecede kan hısımlığı bulunan bakmakla yükümlü olduğu aile fertlerinin engelli olması durumunda engellilik durumundan kaynaklanan yer değiştirme taleplerinin karşılanması için düzenlemeler yapılacağı öngörülmüştür. Aile Birliği Nedeniyle Memur Tayin Hakkı. ‘‘Aile birliği mazeretine dayanarak yer değişikliği memurun; b) Eşlerin her ikisinin de aynı kurumda çalışıyor olması halinde, kurumun daha fazla hizmet ihtiyacı duyduğu yere, d) Kamu personeli olmayan eşinin, talep edilen yerde başvuru tarihi itibarıyla son iki yıl içinde 360 gün sosyal güvenlik primi ödemek suretiyle kendi adına veya bir hizmet akdi ile işverene bağlı olarak çalışmış ve halen çalışıyor olması halinde bu durumda olan eşin bulunduğu yere, Genel sağlık bakımından önemi haiz sağlık personeli ile Ticaret Bakanlığı Gümrük ve Dış Ticaret Bölge Müdürlüklerinde görev yapan yer değiştirme suretiyle atamaya tabi personel hakkında özel yönetmelikte düzenleme yapılması kaydıyla birinci fıkranın (d) bendine ilişkin farklı usul ve esaslar belirlenebilir. Eş durumu tayini isteme yönünden kamu görevlilerinin eşlerinin memur olup olmaması esasına göre ayrıştırılmasının ve gruplandırılmasının hiçbir meşru nedeni olamayacağı gibi, böyle bir esasa göre ayrıştırma Anayasanın 10. …